کار به عنوان یک مربی ورزشی، حرفه‌ای پربار را ارائه می‌دهد که به افراد و تیم‌ها در تمام زمینه‌ها و توانایی‌های ورزشی کمک می‌کند. مربیان همچنین ممکن است با ورزشکاران حرفه‌ای به صورت مستقل کار کنند و برای حفظ مشتریان و حفظ امنیت شغلی، به نتایج خوبی نیاز دارند.
تعداد و سطح رقابت برای مربیگری به میزان محبوبیت و مشارکت آن ورزش مرتبط است. برخی از زمینه‌ها رقابتی هستند و پیشرفت به شهرت و نتایج بستگی دارد. در این مقاله قصد داریم به معرفی شغل مربی ورزشی و درآمد آن بپردازیم:
تعریف مربی ورزشی
به عنوان یک مربی ورزشی، به افراد شرکت‌کننده در ورزش کمک می‌کنید تا در جهت دستیابی به پتانسیل کامل خود تلاش کنند. مربی ورزشی ممکن است از ورزشکاران حرفه‌ای، تیم‌های ورزشی، تیم‌های اجتماعی یا گروه‌های مدرسه حمایت کند و از نزدیک با آنها برای بهبود عملکرد همکاری داشته باشد. همچنین ممکن است نقشی در تشویق گروه‌ها یا جوانان برای شرکت در فعالیت‌های ورزشی برعهده بگیرد.
مربیان ورزشی با شناسایی نیازها و برنامه‌ریزی و اجرای برنامه‌های آموزشی مناسب، توانایی شاگردان خود را بروز می‌دهند. هر زمینه‌ای که باشد، مربیگری شامل توسعه آمادگی جسمانی و روانی شرکت‌کنندگان و فراهم کردن بهترین شرایط عملی ممکن به منظور به حداکثر رساندن عملکرد آنها است.
بسیاری از مربیان، مربیگری را با مشاغل دیگر، اغلب تمام وقت، ترکیب می‌کنند. همچنین به صورت پاره وقت و بدون حقوق کار می‌کنند و خدمات مربیگری خود را به صورت کاملاً داوطلبانه ارائه می‌دهند.
وظایف مربی ورزشی
نقش‌های مربی بر اساس زمینه بسیار متفاوت است، اما فعالیت‌های کاری معمولی عبارتند از:
ارزیابی عملکرد و ارائه بازخورد مناسب، متعادل کردن انتقاد مثبت و ایجاد انگیزه
ارزیابی نقاط قوت و ضعف در عملکرد یک شرکت‌کننده و شناسایی برای توسعه بیشتر
انطباق با نیازها و علایق شرکت‌کنندگان گروهی یا فردی
برقراری ارتباط با استفاده از زبان ساده و واضح
تشویق شرکت‌کنندگان به کسب و توسعه مهارت‌ها، دانش و تکنیک‌ها
حصول اطمینان از اینکه شرکت‌کنندگان در همه زمان‌ها با استانداردهای بالایی از سلامت و ایمنی آموزش می‌بینند و عمل می‌کنند
الهام‌بخش اعتماد به نفس و خودباوری
توسعه دانش و درک تناسب اندام، آسیب، روانشناسی ورزشی، تغذیه و علوم ورزشی
کار با منابع مبتنی بر فناوری اطلاعات برای نظارت و سنجش عملکرد
به عنوان یک الگو عمل کنید و احترام و اعتماد افرادی را که با آنها کار می‌کنید به دست آورید
برقراری ارتباط با سایر شرکا در مدیریت عملکرد، مانند فیزیوتراپیست‌ها، پزشکان و متخصصان تغذیه
کار با استانداردهای قانونی و اخلاقی بالا در همه زمان‌ها، به ویژه در رابطه با مسائلی مانند حفاظت از کودک و الزامات بهداشت و ایمنی.
تولید برنامه‌های آموزشی شخصی
نگهداری سوابق عملکرد شرکت‌کنندگان
هماهنگی برای حضور شرکت‌کنندگان در جلسات و سایر رویدادهای ورزشی
برنامه‌ریزی و اجرای برنامه‌های فعالیت برای گروه‌ها و افراد
انتقال شرکت‌کنندگان به و از جلسات آموزشی و رویدادهای ورزشی
پیداکردن مسابقات مناسب برای شرکت‌کنندگان
حقوق مربی ورزشی
حقوق اولیه معمول برای مربیان ورزشی از 4 میلیون تومان تا 1 میلیارد تومان بسته به محل، نوع ورزش و شرایط تحصیلی متغیر است. مربیان باتجربه‌ای که در بالاترین سطح کار می‌کنند پتانسیل کسب درآمد بیشتری را دارند. در ورزش حرفه‌ای، مربیان ممکن است حقوق پایه با پاداش‌های اضافی مربوط به نتایج مسابقات، جوایز کسب‌شده یا استاندارد عملکرد به‌دست‌آمده دریافت کنند.
ساعات کاری مربی ورزشی
بسیاری از پست‌ها شامل کار صبح زود، عصر یا آخر هفته هستند. همچنین ممکن است کار برای برخی از ورزش‌ها فصلی باشد. کار پاره وقت و خوداشتغالی رایج است.
مهارت‌های مورد نیاز مربی ورزشی
شما باید شواهدی از موارد زیر را نشان دهید:
توانایی ایجاد سریع روابط کاری موفق با افراد با پیشینه‌های مختلف و با سطوح مختلف توانایی ورزشی
تمایل برای کمک به دیگران جهت موفقیت
مهارت‌های ارتباطی و بین فردی عالی
توانایی تیم‌سازی
اشتیاق، انعطاف‌پذیری و صبر
آگاهی از مسائل برابری و تنوع، از جمله مسائل مربوط به ورزش و معلولیت
مهارت‌های انگیزشی و درک روانشناسی که زمینه ساز رقابت موفق، به ویژه در سطوح مربیگری ارشد است.
مهارت‌های سازمانی
علاقه شدید به حفظ مهارت‌ها و دانش حرفه‌ای.
تجربه کاری مورد نیاز مربی ورزشی
کار داوطلبانه و پاره وقت راه‌های اصلی ورود به مربیگری است و بسیاری از مربیان در کنار سایر مشاغل به این سمت ادامه می‌دهند. درگیر شدن با فعالیت‌های ورزشی انتخابی خود در سطح منطقه‌ای توصیه می‌شود. شبکه‌سازی با مدیران توسعه ورزش در مقامات محلی نیز می‌تواند راهی مؤثر برای به دست آوردن شغل باشد.
چشم انداز شغلی
توسعه مهارت‌های مربیگری و شهرت خوب، زمان می‌برد. بنابراین پیشرفت شغلی می‌تواند کند باشد و ممکن است به انگیزه شخصی بستگی داشته باشد. برای مربیانی که با ورزشکاران حرفه‌ای کار می‌کنند، پیشرفت شغلی اغلب به نتایج بستگی دارد که ممکن است با دستاوردها و پیشرفت یک مربی یا میزان انگیزه شرکت کنندگان اندازه‌گیری شود.
توسعه شغلی در این زمینه نیز به بازاریابی موثر خدمات و مهارت‌های شما برای مشتریان بالقوه بستگی دارد. حتی در این زمینه، مربیان تمایل دارند به تنوع در طیف خدماتی که ارائه می‌دهند ادامه دهند. این با توسعه مداوم مهارت‌های حرفه‌ای از طریق دوره‌ها و کارگاه‌ها و با اطلاع‌رسانی از هر گونه مسائل و تغییرات در تمرین‌های ورزشی پشتیبانی می‌شود.
پست‌های مربیگری ارشد معمولاً نیاز به تکمیل مدارک مربیگری پیشرفته و به احتمال زیاد به مدرک نیاز دارند. تعداد پست‌ها در این سطح محدود است و احتمالاً مربوط به تیم‌های ملی خواهد بود.
نظرات کاربران